面接時によく質問される項目をまとめました。
営業、商品管理、整備があります。
営業担当はお客様のニーズに合ったご提案を、商品管理と整備担当はレンタル商品の品質管理全般を行っています。どの職種においても、商品に関する知識が必要です。
採用時は自宅から近い事業所にできる限り配属するようにします。
ただし、スキルアップする中では、転勤を伴う場合があります。
年齢層が幅広いのが特徴です。10代から70代まで3世代が力を合わせて働いています。ゆえの、アットホームさが魅力です。
社会保険(健康保険・厚生年金保険・労災保険)、慶弔休暇、有給休暇、育児・介護休暇、資格取得支援制度、新人研修、退職金制度などがあります。
入社時に資格を持っていなくても大丈夫です。資格取得に向けた支援制度があります。
配属後でも、会社と協議の上で職種の変更が可能です。
どの職種においても、お客様に「ありがとう」と喜んでいただけたときにやりがいを感じます。営業はお客様の“欲しい”に応えることができたとき、商品管理と整備は機械の調子がよく仕事が順調に運んだときなど、お役に立てたことに安堵します。